Wir entlasten Sie genau dort, wo es Sinn macht und bieten
Unterstützung zur Überbrückung von Kapazitätsengpässen und zur Sicherstellung
der fachlichen Kompetenz Sie können gewisse HR-Tätigkeiten an uns outsourcen
und sich als HR Manager auf Ihr
Kerngeschäft konzentrieren. Als Firmeninhaber einer Kleinfirma holen Sie sich Fachwissen im
HR-Bereich ins Haus und haben die Gewissheit, dass die HR-relevanten Aufgaben
kompetent und unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen ausgeführt
werden.
Oder Sie entscheiden sich, gewisse Tätigkeiten komplett auszulagern.
Als kleines Unternehmen bei dem alles aus einer Hand kommt, haben wir uns auf
Klein- und Mittelunternehmen spezialisiert und gehen im Unterschied zu den grossen HR Service
Centern sehr individuell, flexibel und massgeschneidert vor. Wir bieten einen
hohen Qualitätsstandard, was unsere langjährigen Kunden sehr schätzen. Aber es
lohnt sich auch für grössere Unternehmen, einzelne unserer Dienstleistungen zu
testen, bei denen die Qualität der Arbeit höher gewichtet wird als der Preis.
Möglichkeiten für ein Outsourcing sind
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Personalselektion
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Personalanstellung
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Beendigung des Anstellungsverhältnisses
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Mitarbeit bei Projekten
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Arbeitsrechtliche Abklärungen
